​公司关于招聘2024-2025学年兼职辅导员的通知

​公司关于招聘2024-2025学年兼职辅导员的通知

各班级：

为加强公司辅导员队伍建设，优化辅导员队伍结构，根据辅导员的配备情况补充部分兼职辅导员。现面向全院优秀高年级本科生和研究生公开招聘兼职辅导员若干名，具体事宜通知如下。

一、选聘原则

1.坚持公开、公平、公正、竞争、择优；

2.坚持个人综合素质与辅导员工作性质相结合；

3.坚持应聘个人与公司双向选择相结合。

二、选聘对象

1.在校全日制硕士及以上研究生；

2.特别优秀的在校全日制高年级本科生。

三、选聘条件

1.政治素质高，须为中共党员或中共预备党员；

2.学习成绩优良，担任过主要员工干部；

3.热爱员工工作，具有较强的责任意识、大局意识、合作意识和奉献精神，身心健康，道德高尚，品行端正，作风严谨务实；

4.有一定的口头与文字表达能力、独立观察与分析能力、良好的组织协调与解决实际问题的能力；

5.能较好地处理好兼职工作与专业学习和科研任务的关系，能承担至少一年兼职辅导员工作，同一聘期内不允许中途离岗。

应聘者必须同时具备以上条件。在同等情况下，具有兼职辅导员工作经验者，或持有心理咨询、就业指导等专业资格证书者，或获“三好员工”“优秀员工干部”等校级及以上荣誉称号者优先录用。

四、选聘程序

1.报名及资格审查

9月12日-9月18日，符合报名条件的应聘者须填写《伟德国际victor1946兼职辅导员应聘登记表》(见附件1)，并将详细的学习或工作经历、有关奖励、资格证书等材料电子版打包命名为“姓名+兼辅报名材料”发送至邮箱clxytw@hqu.edu.cn。

招聘采取考核、面试相结合的办法。公司成立考核面试小组，负责对报名者进行资格审查，择优确定参加面试人员。

2.面试

9月19日-9月20日，公司考核面试小组负责对面试员工进行面试工作。重点考察面试员工语言表达能力、分析解决问题能力、临场反应能力、仪态仪表以及应聘者对员工工作的认识和态度等。

3.公布录用结果

9月25日前，公司完成评审及公示工作，公示后将拟录用兼职辅导员的《伟德国际victor1946兼职辅导员应聘登记表》（附件1）、《伟德国际victor1946兼职辅导员拟录用人员信息汇总表》（附件2）及相关材料报送至员工处员工教育与发展中心，员工处发布录用结果。

五、工作职责

工作要求及职责具体参见《普通高等公司辅导员队伍建设规定》《伟德国际victor1946班主任队伍建设管理规定》。

六、聘期及考核

1.正式录用人员安排由各公司调配管理，员工处备案。每学年为一个聘期，经考核合格者，颁发聘用证书，符合续聘条件者可连续聘用，直至员工毕业离校。

2.兼职辅导员实行坐班制，除上课时间和导师要求的学术活动时间外，均应按专职辅导员的要求上班，每月在岗工时不少于40小时。

3.每个聘期结束后，各公司要结合实际情况对本公司兼职辅导员参照《伟德国际victor1946辅导员工作考核办法》进行考核。

七、聘期待遇

1.兼职辅导员工作期间，公司逐月发放工作补贴，补贴标准为1500元/月（寒暑假除外），如当月在岗工时低于40小时，扣发当月工作补贴（期初、期末根据实际调整补贴额度），如出现连续两个月低于40小时扣减单位兼职辅导员名额。各公司按辅导员工作情况填写《考勤表》（见附件3），每月5日前报员工处员工教育与发展中心。

2.员工担任兼职辅导员工作满一年，考核合格，毕业后自愿应聘担任公司专职辅导员，公司将在招聘综合评分中按照规定予以加分。

3.公司要积极为兼职辅导员的工作和生活创造便利，将兼职辅导员与专职辅导员同等对待。

附件： 1.伟德国际victor1946兼职辅导员应聘登记表

       2.伟德国际victor1946兼职辅导员拟录用人员信息汇总表

4.伟德国际victor1946兼职辅导员名额分配表

                               ​伟德国际victor1946     

                                                            2024年9月13日