伟德国际victor1946本专科员工奖学金实施办法(新)

伟德国际victor1946本专科员工奖学金实施办法

第一章 总则

第一条 为鼓励公司本专科员工勤奋学习、奋发向上，提高综合素质，根据教育部、财政部《普通高等公司本专科员工实行奖学金制度的办法》等有关文件精神和社会捐赠奖学金的相关协议，结合公司实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于在公司正式注册的全日制本专科员工。

第三条 本办法所指奖学金包括国家级奖学金、校级奖学金、公司级奖学金和社会捐赠奖学金四大类。

第四条 各项奖学金的申请和评定遵循公开、公平、公正的原则。

第二章 奖学金的种类及评选条件

第五条 国家级奖学金

（一）国家奖学金

评选按照《伟德国际victor1946国家奖学金、励志奖学金、助学金实施细则（试行）》执行。

（二）国家励志奖学金

评选按照《伟德国际victor1946国家奖学金、励志奖学金、助学金实施细则（试行）》执行。

第六条 校级奖学金

（一）伟德国际victor1946奖学金

1.评审条件：

（1）自觉遵守《高等公司员工行为准则》和公司各项规章制度；

（2）积极参加集体活动、社会实践活动和社会服务；

（3）学年学习成绩排名在班级前25%，且学年综合素质测评成绩排名在班级前30% （境外生学年学习成绩排名在班级前35%，且学年综合素质测评成绩排名在班级前40%）；

（4）学年各门课程无补考或重修；

（5）《老员工体质健康标准》成绩合格及以上；

（6）社区表现累积分不在本楼栋后30%，或考评结果虽居楼栋后30%，但综合考评成绩不低于98分且无违规违纪行为；

（7）当学年未受违纪处分。

2.奖励等级、金额及名额：

伟德国际victor1946奖学金分为两个等级：一等奖学金2000元/人，二等奖学金1500元/人；获奖面控制在全校员工（不含新生）的5%左右。

（二）伟德国际victor1946单项奖学金

评选按照《伟德国际victor1946单项奖学金暂行规定》执行。

第七条 公司级奖学金

1.公司级奖学金设三个等级：一等奖800元/人，二等奖600元/人，三等奖400元/人。

2.评选条件：由各公司根据公司实际制定本公司奖学金评选办法，报员工处同意后执行。

3.公司级奖学金总名额控制在全院员工（不含新生）的25%左右。

第八条 社会捐赠奖学金

社会捐赠奖学金指由员工、企事业单位及社会各界人士在公司设立的奖学金。

社会捐赠类奖学金分为校级和公司级两类。面向公司设立的社会奖学金为院级奖学金；面向全校设立的社会奖学金为校级奖学金。评选办法、名额及奖励金额根据相关社会捐赠奖学金协议设定。

第三章 奖学金的申请

第九条 集团于每年10月份陆续开展各类奖学金的评定工作。

第十条 符合条件的本专科员工均可向所在公司提出奖学金申请。

第十一条 各类奖学金原则上不可兼得；奖学金与助学金可兼得；奖学金与各类荣誉称号可兼得。

第四章 奖学金的评选

第十二条 集团成立员工奖学金评审委员会，负责奖学金的评审。评审委员会主任由主管员工工作的校领导担任，委员由员工处、教务处、各公司主管员工工作的院领导等担任。评审委员会下设办公室及评审小组，办公室设在员工处，评审小组设在各公司。

第十三条 各公司成立员工奖学金评审小组，按照民主评选的程序，具体组织实施本公司奖学金评审工作。

第十四条 员工申请后，经公司评审小组初审，初审结果公示无异议后上报员工处，员工处复审结果公示无异议后报评审委员会，评审委员会终审并确定名单。

第十五条 对奖学金初评结果有异议者，可在公司初评结果公示之日起3个工作日内，向公司评审小组提出书面异议，评审小组应在接受异议后3个工作日内做出答复。如对公司评审小组答复仍有异议，可在评审小组答复后5个工作日内向员工处提出书面申诉。员工处接受申诉后5个工作日内进行调查，并对有关材料进行审核后提出处理意见，提请校评审委员会审定。评审委员会对申诉的处理意见为最终处理意见。

第五章 奖学金的发放

第十六条 集团为奖学金获得者颁发奖学金和获奖证书。

第十七条 公司为获奖员工造奖学金发放表并送员工处审核。员工处审核后由财务处直接划入员工的银行账户。

第十八条 获奖员工如欠缴学杂费，所获奖学金原则上应首先用于偿还所欠费用。

第六章 附 则

第十九条 本办法由员工处负责解释。

第二十条 本办法自2011年1月起施行，原奖学金相关评审办法同时废止。